公司堅持“以人為本”的管理理念,重視人才的引進、培養(yǎng)和選拔。公司擁有規(guī)范的人力資源管理體系,并不斷完善內(nèi)部激勵制度,建立健全員工培訓(xùn)發(fā)展體系,最大限度地激發(fā)每個人的活力,充分開發(fā)利用人力資源,從而使企業(yè)保持高速穩(wěn)定發(fā)展。 員工是企業(yè)最寶貴的資產(chǎn)。公司自成立以來一直將培訓(xùn)工作放在首位,上至高層領(lǐng)導(dǎo),下至車間一線操作工人,公司根據(jù)每個人的職業(yè)生涯設(shè)計為每個人制定了個性化的培訓(xùn)計劃,并量身打造個性化發(fā)展的空間,提供了充分的培訓(xùn)機會,實行培訓(xùn)與上崗資格相結(jié)合。 時代人心在高處、眼在遠處、手在低處、腳在實處,踏實走好每一步,不斷吸納社會有識之才,以科學(xué)創(chuàng)新為先導(dǎo),秉持環(huán)保先行理念,順應(yīng)行業(yè)發(fā)展主流和趨勢,公司上下一心,共同努力,讓時代品牌走向百年!
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